En 2021, isolement, repli sur soi et solitude ont mis à mal les collectifs de travail. Une chronique de Laurent Taskin, professeur à la Louvain School of Management (UCLouvain) et professeur invité à l'Université Paris Dauphine PSL.
C'est un véritable luxe pour les professionnels : en ce moment, il y a plus de postes vacants que de demandeurs d'emploi.
La ministre fédérale de la Fonction publique, Petra De Sutter, a annoncé lundi sa volonté de "remporter la course aux...
Pourtant, certains travailleurs ne souhaitent pas participer à la formation continue, comme les personnes faiblement diplômées ou les plus de 55 ans. Ces groupes participent de moins en moins à ce type de formation.
Partena a observé une augmentation de 80 % des recrutements en octobre dernier.
Le propre du stagiaire est de n’avoir pas encore acquis de compétences professionnelles dans la branche qui l’intéresse. Comment te mettre en avant sur ton CV ? Voici quelques conseils.
Le Conseil supérieur de l'emploi (CSE) présentait son rapport annuel, cette fois centré sur la formation continue des salariés.
Si les offres d'emplois qui favorisent la durabilité ne cessent d'augmenter, les demandeurs d'emploi semblent de moins en moins attirés par ce type de postes.
Lydwine Thibaut, CEO de l'Asbl "Cocorico" centrée sur le bien-être au travail nous donne quelques clés.
Demande retentissante, entreprises préservées par des mesures de soutien
et départs à la retraite des « baby-boomers » : tout cela contribue à expliquer l’optimisme du marché du travail.